Потом не удивляйтесь: Пенсионный фонд будет карать рублём за "серые" зарплаты
По СМИ прошла информация о том, что, оказывается, граждане могут докупить себе пенсионные баллы и стаж. Напомним, для своевременного выхода на пенсию с 2024 года будет необходимо иметь не меньше 15 лет трудового стажа и 30 пенсионных баллов. Артём Тузов рассказывает, в чём смысл и причина этой необычной возможности.
Данная инновация заключается в том, чтобы люди могли после достижения пенсионного возраста не работать дополнительно, а докупить себе пенсионный стаж. Проблема в том, что люди, которые не были официально трудоустроены, даже достигнув пенсионного возраста, сейчас не могут претендовать на высокую пенсию, потому что она доступна к получению по стажу работы и по пенсионным баллам. И сейчас есть возможность при достижении пенсионного возраста пополнить Пенсионный фонд, по сути, на сумму взносов, которые по той или иной причине не были перечислены ранее. За счёт этого можно повысить себе пенсионные баллы, которые влияют на ежемесячную пенсию для пенсионера, и выкупить трудовой стаж.
Часто у людей при достижении пенсионного возраста не хватает полугода или года трудового стажа, чтобы претендовать на пенсию. Теперь этот вопрос можно решить, не продолжая рабочую деятельность. То есть это может быть интересно достаточно узкой группе людей, но хорошо, что вопрос можно урегулировать деньгами, потому что альтернатива – это в пенсионном возрасте искать работу, соглашаться на какой-то низкий оклад и плохую должность просто ради стажа.
Причина постоянных реформ в этой области заключается в том, что расходы на пенсии граждан действительно очень большие. Если посмотреть расходы Пенсионного фонда РФ, там, насколько я помню, около 8 триллионов рублей было за прошлый год, в то время как расходы всего федерального бюджета – 24,7 триллиона. То есть Пенсионный фонд – это треть от расходов федерального бюджета. Эти расходы не смешиваются, то есть у Пенсионного фонда есть своя отдельная статья пополнения и свои статьи расходов. Они не относятся к федеральному бюджету. Тем не менее каждый год происходят так называемые бюджетные трансферы в Пенсионный фонд, чтобы закрыть разницу между поступившими взносами от работающих граждан в ПФР и теми суммами, которые надо выплатить пенсионерам. То есть от 1 до 3 триллионов – это расходы из федерального бюджета на пополнение Пенсионного фонда.
И пока мы живём в такой реальности, что население стареет, людей рождается всё меньше и они к тому же предпочитают работать неофициально, то есть не пополнять Пенсионный фонд, пенсии в России будут оставаться маленькими. У нас около 43 миллионов пенсионеров, и если просто поделить все расходы федерального бюджета, которые идут по всей России за год, на количество пенсионеров и на 12 месяцев, то максимум, что можно получить, – это 50 тысяч рублей пенсии в месяц, если все расходы федерального бюджета только туда направлять.
Но так нереально, потому что есть ещё медицина, есть ещё социальные вещи, оборона. То есть хорошо, что существует хотя бы такая пенсионная система. Но она всё больше приходит в такой механизм рыночного ценообразования, когда граждане, которые не на госслужбе, не на белой заработной плате, к достижению пенсионного возраста сильно удивятся размерам пенсий. У тех, кто работал "всерую", пенсии будут в 2-3 раза меньше, чем у законопослушных граждан.